ECL में कर्मचारी से अधिकारी बने 44 लोग, सीएमडी ने खुद किया सम्मानित!

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संकतोड़िया | 24 मई 2025:
ईस्टर्न कोलफील्ड्स लिमिटेड (ECL) ने अपने खनन क्षेत्र से अधिकारी संवर्ग में पदोन्नत हुए 44 कर्मियों को एक भव्य सम्मान समारोह में सम्मानित कर इतिहास रच दिया। यह केवल एक प्रमोशन नहीं, बल्कि उन जज़्बातों और संघर्षों की पहचान थी जो इन कर्मचारियों ने वर्षों तक ज़मीन के नीचे काम करके कमाई।

🎤 भव्य समारोह, प्रेरणादायक भाषण:

समारोह में ईसीएल के अध्यक्ष-सह-प्रबंध निदेशक श्री सतीश झा, सभी कार्यकारी निदेशक और वरिष्ठ अधिकारी मौजूद थे।
श्री झा ने अपने संबोधन में पदोन्नत कर्मियों को ईसीएल की सकारात्मक छवि बनाए रखने और परिचालन चुनौतियों पर फोकस करने का आह्वान किया।

💡 नवाचार और नेतृत्व का नया युग:

  • निदेशक (वित्त) मोहम्मद अंजार आलम ने कर्मियों को नवाचार, प्रणाली सुधार और स्मार्ट प्लानिंग की सलाह दी।
  • निदेशक (तकनीकी/ संचालन) श्री नीलाद्रि रॉय ने इसे “प्रतिमान बदलाव” बताया और कहा कि यह पल केवल पदोन्नति नहीं, एक नई दृष्टिकोण की शुरुआत है।

📊 रिकॉर्ड प्रमोशन और उज्ज्वल भविष्य:

निदेशक (मानव संसाधन) श्री गुंजन कुमार सिन्हा ने बताया कि कोल इंडिया की सभी अनुषंगी कंपनियों में सबसे ज्यादा पदोन्नति (44) ईसीएल में हुई है। उन्होंने सभी नव-पदोन्नत कर्मियों को प्रशिक्षण और नेतृत्व की दिशा में तैयारी करने की शुभकामनाएं दीं।

📌 सशक्त नेतृत्व की नींव:

निदेशक (योजना एवं परियोजना) श्री गिरीश गोपीनाथन नायर ने जिम्मेदारियों की बढ़ती गहराई पर प्रकाश डाला और कर्मियों से लगन व उत्कृष्टता की प्रतिबद्धता की अपेक्षा की।

💬 अनुभव साझा, सम्मान समारोह और नई उड़ान:

कार्यक्रम में अनुभव-साझाकरण सत्र भी हुआ जहाँ पदोन्नत कर्मियों ने अपनी संघर्ष यात्रा को साझा किया। इसके बाद सीएमडी और कार्यकारी निदेशकों ने सभी को सम्मान पत्र और स्मृति चिन्ह प्रदान किए।

📌 यह कार्यक्रम न केवल कर्मियों की व्यक्तिगत जीत थी, बल्कि ईसीएल के उस विज़न का प्रतीक था जो अपने ही कर्मचारियों में भविष्य का नेतृत्व खोजता है।

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